为优化人才结构、促进公司更好更快发展、加快企业改革转型，公司于2015年8月8日至8月14日成功举办了为期七天的新员工入职培训。来自各高等院校的143名大学毕业生参加了培训。本次培训主要分为两大部分：第一部分为讲座式培训；第二部分为军训式培训。
8月8日、9日，在公司三楼大会议室举办了为期两天的讲座式培训。公司党委书记罗贵生在开学典礼上对大学生们选择加入湖南五建这个具有光荣传统的大家庭表示热烈的欢迎，并介绍了公司的发展历程及发展势头和人才政策，对新进大学生提出了殷切的希望和要求。在培训期间，相关公司领导亲自为新进高校毕业生详细讲解了公司企业文化和质安、经营、法律、财务、人力资源等风险防控管理方面的知识。还邀请到了株洲市团委副书记陈亮、成才先进个人优秀项目经理龙新乐为新员工讲课。最后公司总经理叶有泉出席结业典礼并作了重要讲话，对新员工提出了殷切希望和要求。
8月10日至14日，在集团总公司的组织下于长沙军地素质教育培训基地举办了为期5天的军训式培训，期间集团董事长叶新平、党委书记李湘波等领导亲自出席并发表重要讲话，对本届新员工表示欢迎、对本次军训式培训寄予厚望。通过军训，新员工彼此之间更加熟悉，彼此感情更加融合，在教官与公司全体学员的密切配合下，新员工在培训期间训练刻苦、团结一致，使得其团队精神和凝聚力得到了提升。
新员工入司培训后，对公司基本情况、企业的规章制度、企业文化的内涵和外延有了较为全面的了解，培养了基本的职业素养，坚定了扎根公司的信心，使他们能快速调整心态，缩短磨合期，实现从学校学生到企业员工的转变，为更快地进入工作角色，更好地投身本职工作奠定了基础，有效增强了新员工加入“湖南五建”的荣誉感、认同感和归属感。
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